Chi siamo
Chi siamo
Tannico è nato come uno dei primi e-commerce di vino in Italia, e in pochi anni è diventato il leader del mercato grazie a una selezione accurata di etichette. Da semplice piattaforma online, si è evoluto in un brand che abbraccia la cultura del vino in tutte le sue sfaccettature, rompendo gli schemi del settore enologico con un linguaggio fresco e innovativo, mantenendo sempre un grande rispetto per le cantine, grandi e piccole.
Oggi contiamo oltre 500.000 clienti fedeli, 10 milioni di bottiglie spedite negli ultimi cinque anni in 23 Paesi, e siamo presenti anche in Francia tramite VALAP (Vente à la Propriété). Nel dicembre 2022, siamo stati acquisiti dalla Joint Venture tra Campari Group & Moët Hennessy (Gruppo LVMH) con l’obiettivo di diventare il leader europeo nel commercio online di vini e spirits di alta gamma.
Oltre al nostro e-commerce, abbiamo sviluppato una serie di servizi B2C e B2B, tra cui il Tannico Wine Bar a Milano, la piattaforma WinePlatform dedicata alle cantine, i corsi di vino della Tannico Flying School, e le Master Experience per gli appassionati del settore. Crediamo fortemente nel potenziale del nostro team, che con passione, rispetto, coraggio e determinazione, continua a innovare questo settore.
Cosa Cerchiamo
Stiamo ricercando un Performance Marketing Coordinator da inserire all’interno del dipartimento marketing con le seguenti responsabilità:- Pianificare e lanciare campagne adv con particolare focus sul mercato Italia e sui mercato focus estero. La risorsa dovrà essere in grado di lavorare in totale autonomia assicurando una perfetta esecuzione con obiettivi di performance sia bottom funnel che upper funnel.
- Analizzare e ottimizzare le campagne in base ai dati con un approccio test and learn: cerchiamo una risorsa che non si accontenti dello standard ma che vada oltre, proponendo proattivamente idee senza paura di rischiare.
- Creare reportistica per tenere sempre sotto controllo i canali e allineare il team di marketing e i vari stakeholder (interni ed esterni) sui risultati delle attività.
- Proporre e testare nuovi canali digital di acquisizione o retention che abbiano impatto sul business.
Collaborare attivamente con i vari team interni per eseguire le attività, condividere insight e cogliere opportunità da sfruttare per aumentare ulteriormente la performance dei canali gestiti.
Requisiti
- Precedente esperienza di almeno 4 anni nel ruolo in società e-commerce, start-up o agenzie.
- Ottima conoscenza di Google Ads , Bing, Meta, Criteo, Affiliazione e APP con approccio a performance.
- Capacità di gestire il budget in collaborazione con la divisione branding e adattarlo in maniera autonoma alle performance delle campagne. CPL, CAC, ROAS sono la tua stella polare.
- Ottima conoscenza delle piattaforme di web e app analytics come GA4, Adjust, Datastudio o simili e delle loro metriche.
- Buona conoscenza di Google Tag Manager, best practice di tracciamento e sistemi di attribuzione.
- Un mindset analitico; i dati sono il tuo pane quotidiano e li utilizzi per fare A/B test e per guidare tutte le scelte che compi.
- Sei un ninja su Excel / Google Sheet e conosci perfettamente Google Workspace.
- Proattività e flessibilità; ci muoviamo in modo rapido e abbiamo bisogno di qualcuno che sappia decidere in fretta e agire anche in situazioni di incertezza, andando spesso oltre le mansioni ordinarie.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Cosa offriamo
- Contratto tempo indeterminato
- Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza
- Possibilità di smart working per 3 giorni a settimana